Je mets en mouvement ce qui coince depuis pas mal d’années, et là, je suis disponible !
Harcèlement au travail, burn-out, management qui s’essouffle, dirigeants qui tiennent à bout de bras…
Ces sujets, on les connaît tous. On en parle beaucoup. On les transforme rarement.
Et c’est exactement là que j’interviens.
Je propose des ateliers-conférences et des formations sur mesure pour vos équipes, managers et RH, en présentiel ou à distance, sur les thématiques qui comptent vraiment :
Harcèlement au travail : reconnaître, réagir, agir
![]()
Prévention du burn-out : agir avant que ça craque
![]()
Santé et lucidité du dirigeant : performance durable, décision claire
![]()
Management humain et posture de leader : engager sans s’épuiser
![]()
Transitions professionnelles : repositionnement, nouveau cap
Des formats adaptés à votre réalité : sensibilisation en atelier-conférence, journée de formation, ou accompagnement individuel en coaching.
En fin d’année 2026, j’aurai si tout va bien une nouvelle corde à mon arc mais qui méritera un post à part entière ![]()
.
Si vous cherchez quelqu’un pour faire vivre sur le terrain la QVCT qu’on admire dans les discours, sans langue de bois, avec méthode et une bonne dose d’énergie, on a peut-être (certainement !) quelque chose à construire ensemble.
Mon agenda est ouvert pour un premier échange de 15 minutes.
https://zcal.co/geraldine-brigot
Merci pour vos partages
.


